Antreprenoriat vs Intraprenoriat
Cei mai mulți dintre noi suntem conștienți de conceptul de antreprenoriat și de modul în care acesta ne-a ajutat la modelarea viitorului și a produs lucruri care au fost cândva considerate imposibile sau au fost ridiculizate atunci când au fost încercate inițial. Cu toate acestea, există un nou termen numit Intrapreneurship care face runde în cercurile corporative în zilele noastre și câștigă valută din cauza beneficiilor asociate conceptului. Deși derivat din conceptul de antreprenoriat, intra-antreprenoriatul seamănă mult cu acesta; există diferențe care vor fi evidențiate în acest articol.
Să analizăm conceptul de antreprenoriat pentru a înțelege mai bine Intraprenoriatul. George Bernard Shaw a spus odată că există doar două tipuri de oameni pe această lume. Unul este acela care se simte confortabil cu tot ceea ce îi înconjoară și se adaptează la sine în funcție de lume. Este a doua categorie de oameni care ne interesează. Acestea sunt persoanele care sunt etichetate ca fiind nerezonabile, deoarece refuză să accepte lucrurile din jurul lor. Au ochi și viziune pentru a profita de oportunități acolo unde nu există, în ceea ce privește oamenii obișnuiți. Aceștia sunt antreprenori care sunt pregătiți să sfideze înțelepciunea convențională în timp ce visează la lucruri de neimaginat de alții. Antreprenorii sunt motivați de visele lor și evocă viziuni pe care le fac posibile în ciuda tuturor obstacolelor, a ridicolelor și a resurselor limitate. Antreprenorul nu este niciodată zguduit de greșeli și eșecuri și le ia cu pasul său. De fapt, îl ia ca pe o investiție în educație, lucru din care învață pentru a reuși data viitoare.
Acum gândiți-vă la o organizație și la oameni cu atribute atât de rare în interiorul ei. Cuvântul Intraprenoriat a fost inventat pentru astfel de antreprenori în limitele unei organizații. Pe măsură ce primesc mâna liberă pentru a-și pune în aplicare ideile inovatoare, în cele din urmă este organizația cea care beneficiază. Diferența majoră dintre antreprenor și intraprenor este că, atunci când un antreprenor are voință liberă și acționează după capriciile sale, este posibil ca un intraprenor să ceară permisiunea conducerii pentru a alege un anumit design sau produs. O altă caracteristică care diferențiază un intraprenor de un antreprenor este că, în interiorul unei organizații, un intraprenor poate duce la rivalități și poate răni ego-urile datorită muncii sale extraordinare. Ceea ce este necesar în organizațiile care încurajează intra-antreprenoriatul este să se injecteze respect reciproc. Intraprenditorul este cel mai mult pe un antreprenor cel puțin într-o singură măsură și este disponibilitatea imediată a resurselor care altfel sunt dificil de aranjat pentru un antreprenor.
Într-o lume plină de concurență drăgălașă în care produsele și serviciile se schimbă cu clipirea din ochi, devine cu atât mai important pentru organizații să încurajeze mai mulți intraprenori în cadrul organizației. Aceasta este o necesitate, deoarece a devenit o chestiune de supraviețuire pentru organizații și de a învinge concurența sau de a rămâne una dintre ele.
Pe scurt:
Intraprenoriat vs antreprenoriat
• Antreprenorii pot fi găsiți oriunde, în timp ce intra antreprenorii, mai degrabă încurajați în limitele unei organizații
• În timp ce antreprenorii se confruntă cu obstacole sub formă de batjocură și contracarări din partea societății, în general, intraprenorii trebuie să facă față rivalității în cadrul organizației pe care o lucrează.
• Antreprenorilor le este dificil să aranjeze resursele în timp ce sunt ușor accesibile pentru intraprenori.
