Pensie vs Anualitate
Anuitățile și pensiile sunt destul de asemănătoare, în sensul că ambele sunt utilizate în scopuri de pensionare. Cu toate acestea, anuitățile pot fi de asemenea contractate de orice persoană din mai multe motive diferite, în timp ce o pensie este asigurată de un angajator numai în scopul pensionării. Datorită similitudinilor, mulți îi confundă ca aceiași. Cu toate acestea, există o serie de diferențe între cele două. Articolul oferă o explicație cuprinzătoare asupra fiecăruia și evidențiază asemănările și diferențele dintre anuitate și pensie.
Anuitate
O anuitate este cunoscută ca un activ financiar care va plăti periodic o sumă stabilită de numerar pe o perioadă de timp definită. O anuitate este recunoscută ca un contract financiar încheiat între o persoană fizică și o instituție financiară. Persoana fizică va plăti o sumă forfetară la începutul perioadei sau va face un set de depozite într-un program stabilit la o instituție financiară, cum ar fi o companie de asigurări, iar instituția financiară va efectua plăți regulate către individ pentru o perioadă fixă convenită anterior. de timp. Anuitățile pot fi achiziționate de la companiile de asigurări în mai multe scopuri diferite. Anuitățile pot fi contractate pentru a oferi un venit lunar la pensionare sau pentru îngrijirea unui copil sau a unui soț. Anuitățile pot fi achiziționate de oricine dorește să primească periodic un venit garantat. Când scoate o renta în scopul pensionării, persoana nu trebuie neapărat să se retragă pentru a începe să solicite plățile lunare. Suma care se plătește ca rentă va depinde exclusiv de valoarea investiției efectuate de către persoana fizică pentru schema de rentă pensionară.
Există diferite tipuri de anuități, care includ viața unică (pentru viața individului) și cea comună și supraviețuitorul (pentru viața individului și a celui supraviețuitor). În plus, există și anumite anuități pe viață care sunt de obicei garantate pentru o perioadă mai lungă de timp și vor fi plătite chiar dacă destinatarul trece. Anuitățile, indiferent de scopul pentru care sunt obținute, reprezintă o modalitate excelentă de a asigura o formă de venit lunar pentru un pensionar sau un dependent.
Pensiune
Pensiile sunt beneficii plătite din planurile de pensionare stabilite de companii sau departamente guvernamentale. În termeni mai simpli, pensiile sunt plăți periodice garantate care se fac angajaților pensionari ai unei firme sau organizații guvernamentale. Pensiile sunt, de asemenea, un tip de anuitate și sunt plătite ca anuități pe viață unică sau comune și supraviețuitoare. Pensionarul poate decide cum ar dori să fie structurată pensia lor. Aceștia pot primi plățile de pensie sau pot lua întreaga sumă ca o sumă forfetară și apoi o pot transforma într-o renta. În cazul în care pensionarul decide să plătească o sumă forfetară, acesta poate decide cum ar dori ca fondurile de pensii să fie investite. De asemenea, ei pot alege să investească o parte din acesta și să lase deoparte restul pentru a fi primit ca plăți lunare.
Care este diferența dintre pensie și anualitate?
O anuitate este cunoscută ca un activ financiar care va plăti o sumă stabilită de numerar pe o perioadă de timp definită. Anuitățile pot fi obținute din mai multe motive, cum ar fi plata unei persoane aflate în întreținere (copil sau soț) sau în scop de pensionare. Pe de altă parte, pensiile sunt contractate numai în scopul pensionării. Datorită similitudinilor lor, mulți presupun că anuitățile și pensiile sunt aceleași. Cu toate acestea, există o serie de diferențe între cele două. O pensie poate fi obținută numai după ce individul se retrage de la muncă. Pe de altă parte, o persoană nu așteaptă până la pensionare pentru a primi plăți de anuitate. O altă diferență majoră este că suma pensiei va depinde de totalul câștigat de un pensionar în timpul carierei sale; anuitățile vor depinde de valoarea investiției care a fost făcută de-a lungul anilor. Anuitățile pot fi achiziționate de orice persoană de la o firmă de asigurări, în timp ce pensiile nu pot fi achiziționate și sunt asigurate de angajatori ca parte a beneficiilor angajaților.
Rezumat:
Pensie vs Anualitate
• O anuitate este un activ financiar care va plăti o sumă stabilită de numerar pe o perioadă de timp definită.
• O anuitate este recunoscută ca un contract financiar încheiat între o persoană fizică și o instituție financiară. Anuitățile pot fi achiziționate de la companiile de asigurări în mai multe scopuri diferite, dintre care unul este pensionarea.
• Pensiile sunt plăți periodice garantate care se fac angajaților pensionari ai unei firme sau organizații guvernamentale.
• Pensiile sunt contractate numai în scopul pensionării.
• Rentele și pensiile sunt destul de asemănătoare, în sensul că sunt folosite în scopuri de pensionare.
• O pensie poate fi obținută numai după ce individul se retrage de la locul de muncă, în timp ce o persoană nu așteaptă până la pensionare pentru a primi plăți anuitare.
• Valoarea pensiei va depinde de totalul câștigat de un pensionar pe parcursul carierei sale, în timp ce anuitățile vor depinde de valoarea investiției care a fost făcută de-a lungul anilor.
• Anuitățile pot fi achiziționate de orice persoană de la o firmă de asigurări, în timp ce pensiile nu pot fi achiziționate și sunt asigurate de angajatori ca parte a beneficiilor angajaților.
